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El programa ProJoven (2013-2022) se enfoca en mejorar el acceso a empleo de jóvenes, hombres y mujeres, comprendidos entre los 18 y los 30 años, en condición de vulnerabilidad social, que habitan por lo general en barrios o territorios rurales con alta incidencia de pobreza y con servicios públicos deficientes; que poseen baja escolaridad, sufren discriminación social o de género y/o han abandonado el sistema de educación formal por diversas razones.
La fase III del programa se enfoca en institucionalizar las mejores prácticas desarrolladas en sus fases I y II para incrementar la pertinencia y la sostenibilidad en los procesos de formación profesional y coadyuvar a lograr el desarrollo positivo de la juventud en Honduras.
En 2022 ProJoven lanza la fase III que aprovecha la experiencia acumulada de educación y formación técnica profesional, inserción laboral y emprendimiento (lecciones aprendidas y herramientas) de sus fases anteriores, para, desde un enfoque sistémico, mejorar la eficacia y la cobertura del Sistema de Formación Técnica Profesional (SFTP) para jóvenes en situación de vulnerabilidad; a través de una formación técnica de calidad que fomente el acceso al mercado laboral y el desarrollo positivo de la juventud.
El programa apoya acciones como el diálogo político, alineamiento de la FTP a las políticas de desarrollo productivo, creación de información relevante para la constante mejora de las instituciones y generación de conocimiento y desarrollo de metodologías y enfoques de enseñanza, cuya mejora es basada en evidencia y experiencia mediante la evaluación de su efectividad.
El programa propone metas a corto plazo con enfoque de inclusión laboral, social y género: